Guido Stein e-mail(Inicie sesión) , Javier Capapé e-mail(Inicie sesión)

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Autores/as

Guido Stein e-mail(Inicie sesión)
Javier Capapé e-mail(Inicie sesión)

Resumen

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El fracaso del Chief Executive Officer (CEO) se ha estudiado abundantemente en la literatura. El artículo ordena y clasifica los factores que conducen al fracaso de los CEOs entre aquellos en los que puede intervenir el CEO (endógenos) y aquellos que le vienen dados (exógenos). El enfoque y la metodología de la agencia resultan insuficientes para comprender este complejo proceso en las organizaciones debido a la simplificación excesiva sobre la naturaleza humana y la fuerte dependencia de la modelización matemática. En esta segunda parte nos centraremos en el análisis de los factores exógenos..

Palabras clave

CEO, Retribución, Gobierno Corporativo.

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Sección
Artículos